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岗位职责：

1、卖力门店课长和员工事情标准的检查和指导；

2、现场检查日日配排面摆设事情，并整理总结提报；

3、现场检查52周MD现场落地，并反响问题与合理化建议；

4、跟进门店执行营销、业务制定季节、节庆的商品调解计划；

任职要求：

1、超市从业经验3年以上
2、门店实践1年以上食百课别事情，对该课别有一定专业知识
3、了解主顾需求及行业生长偏向

招聘人数：8人；

薪资标准：5000-8000